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牛市都是要拿来害人的:陈光明经典语录30条

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1、“一年五倍者如过江之鲫、五年一倍者却寥若辰星”,这个就是典型的道理,慢就是快,快就是慢。

2、宁愿要波动的成长,不要保守的生活。

3、人多的地方是不能去的,何况不合理的东西还有这么多人去效仿。

4、卓越就是要做跟别人不一样。如果沿着正确的方向,即使是很多人看起来你在做一件很笨的事,但一直坚持做,时间久了,也将是一件伟大的事。

二、关于价值投资

5、我们非常希望分享上市公司的利润和成长,而不是通过市场博弈投机赚钱。

6、重仓股至少要往前看三年,因为公司的价值和价格从背离到回归需要很长时间,只要你相信自己看对了,就要敢于等待,好公司需要“养”着,只要你没看错,它一定会长大,一定会给你回报。

7、价值投资的逻辑很简单,便宜买好货。市场不可能长期漠视一个企业的成功,也不可能漠视一个企业的失败。

8、价格围绕价值的波动,价格终将反映价值,只是反映的时间不确定,所以我们强调长期。与时间做朋友,价格低估的标的迟早会被发现,长期不会被忽视,优秀企业的成功也不会被长期忽视。

9、 价值投资有效的最核心原因是均值回归及背后的资本逐利。均值回归是投资的基本常识,价格有向价值回归的万有引力……不仅仅在市场层面,在行业竞争、公司经营层面,万有引力的作用也同样存在,背后原因还是因为资本是逐利的。

10、我们的实践告诉我们,不要预测市场。资本市场是一个复杂的非稳态的混沌系统,而且是二阶混沌。对的准确预测完全不可能的,市场短期走势也属于随机的状态,要对市场抱有足够的敬畏之心。

11、做价值投资最重要的是牢记估值,如果只说一点,就是要买得便宜。长期均值回归会起作用,理论上没有什么不可以买的,也没有什么不可以卖的,关键是价格。

12、安全边际不仅仅是风险控制的手段,更是回报的主要来源。坚持安全边际需要的是自律、耐心以及理性。

13、现在做价值投资比较热,但我真的很怀疑有多少人能坚持下来。这首先要有信仰,其次还要有坚定执行价值投资策略的勇气。

三、关于投资心态

14、做投资,保持平和的心态至关重要,保持平和的心态才能保持业绩长期持续稳定。很少人会去想三年以后的事情,但我们要的是长久的胜出。

15、身处资本市场,如果没有强大的内心,是很痛苦的一件事情。

16、一般来讲,投资做得好的,都是逆向来做,我说的是逆“人心之所向”。但大部分太关注市场的人都是跟随主流,因为跟主流的心理包袱是最小的。但心理包袱小,财富损失就大。放长期做逆向投资赢面是很大的,只是中间需忍受的痛苦比较长。

17、对于投资者最美好的时光是熊市,而不是牛市牛市都是要拿来害人的,熊市是未来回报投资者的。

四、关于敬畏之心

18、我屡次失眠都是在牛市中,不知道未来怎么办。但是在熊市中我特别踏实,虽然意味着股票价格可能会下跌,意味着买进去后股价不会涨,但是我不担心。

19、做资产管理压力实在太大了。吃饭睡觉基本上吃饭吃不大下去,睡觉基本上睡眠质量很差,好容易半夜醒来,基本上处于担惊受怕的。一句叫普通话叫战战兢兢如履薄冰,谁也不知道黑天鹅事件在哪里,现在都说整群的黑天鹅在等你。

20、预测错误是一件很正常的事,虽然大家都希望对未来世界有一个明确的预测,但这超越了人类的能力。未来是不确定的,做投资这么多年,到现在我的感觉依然是八个字:战战兢兢、如履薄冰。

五、关于资产管理行业

21、投资的本质是你把钱交给了一些你信得过的优秀的人在帮你打理,钱生钱,这是最本质的过程。

22、资产管理行业是一个管理欲望的行业。管理好客户的欲望,驾驭住自己的欲望,你就离成功近了一步。

六、关于价值观

23、我们的价值观:善良为先、智慧为道、奋斗为本。

24、品德里面有很多种,比如诚实、正直,但我还是觉得善良为先。

25、因为资本市场诱惑太大了,离钱太近了,如果你品德不太过关,不够善良,想占别人的便宜,就容易走歪路。一旦走歪路,你还自鸣得意,还没有反省,就是典型的“极度聪明却没有智慧”的人,最后一定是会翻船的。

26、善良是最重要的品德,在资产管理行业里叫仁义。善良不仅仅是一种信仰,还能够带来感恩,带来正能量,是一种力量。

27、资产管理行业陷阱特别多,其中大部分的原因都是贪婪,对自己的欲望无法掌控,而且不够善良,不把别人的钱当钱,只把自己的钱当钱。

28、当然,还有一种人在这个市场上走不远,就是无知者,虽然你品德过硬,但是你确实是没有智慧。

七、其他

29、我们一直说的一句话叫财富与真理同在。就是说你能够掌握真理,你一定会获得财富,真理的获得需要靠智慧,智慧需要靠学习,读书和学习会一直持续不断的进行。

30、现在的投资界,具有10年以上从业经验的人被盯上甚至挖走是很正常的,不被挖走好像倒是不正常的了,要做到不被挖走,也非常的难。对于这一点,外界很多人都认为难在待遇、收入,其实我们的感受是,真正投资经理最需要得到的是认可和尊重、以及足够的自由度,没有这一点,再高的收入也留不住人。

王豆豆


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